Przed wysłaniem dokumentów aplikacyjnych zawsze warto skontaktować się wcześniej z pracodawcą (agencją zatrudnienia) w celu uzyskania szczegółowych informacji nt. wakatu. Profesjonalne CV, na ogół zgodnie z wzorcem przyjętym w innych krajach europejskich, powinno być sporządzone na komputerze, chyba że w ofercie zaznaczono inaczej.
CV sporządza się w języku węgierskim oraz dodatkowo - w innym języku/językach, zgodnie z wymogami oferty. Życiorys nie powinien przekraczać 1, 2 stron i powinien obejmować informacje takie jak:
dane osobowe,
wykształcenie (poczynając od ostatnio ukończonego stopnia edukacji),
kursy (w kolejności chronologicznej, od ostatniego),
doświadczenie zawodowe(w kolejności chronologicznej, od ostatniego),
umiejętność obsługi komputera,
znajomość języków obcych, prawo jazdy,
zainteresowania pozazawodowe.
W uzasadnionych przypadkach powyższa kolejność może być zmieniona, szczególnie w odniesieniu do kursów i doświadczenia zawodowego.
List motywacyjny, dołączany do CV, powinien być adresowany do konkretnego pracodawcy i winien zawierać uzasadnienie kandydatury aplikanta. W odróżnieniu od CV, list motywacyjny zawsze powinien być odręcznie podpisany.
Do dokumentów aplikacyjnych zawsze warto załączyć referencje z poprzednich miejsc pracy. Kandydat zawsze powinien dostarczyć kopie dokumentów potwierdzających umiejętności i kwalifikacje zawodowe oraz kopie certyfikatów zawodowych.
Na ogłoszenia o pracę uzyskane z Internetu odpowiada się zawsze w formie elektronicznej, chyba że pracodawca podał również adres pocztowy.
poleca:
