Szukając ofert pracy w Rumunii za pośrednictwem polskich agencji zatrudnienia należy zawsze sprawdzić, czy dana jednostka posiada certyfikat, wydany przez marszałka województwa właściwego ze względu na siedzibę firmy, upoważniający do kierowania Polaków do pracy za granicę.
Spis licencjonowanych polskich agencji pośrednictwa pracy za granicą znajduje się na stronie Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnieniawww.kraz.praca.gov.pl. Należy pamiętać, że legalnie działający pośrednik nie może pobierać pieniędzy od przyszłych pracowników, ponieważ dostaje wynagrodzenie od pracodawcy za przeprowadzoną rekrutację.
Ponadto agencja ma obowiązek zawarcia z osobą kierowaną do pracy umowy w której dokładnie zdefiniowany jest:
pracodawca zagraniczny,
okres, na jaki zawarta jest umowa,
rodzaj i warunki pracy,
przysługujące świadczenia socjalne,
zasady i warunki ubezpieczenia,
obowiązki i uprawnienia osoby kierowanej do pracy oraz pracodawcy,
opłaty pobierane w związku ze skierowaniem do pracy za granicą (można pobierać jedynie pieniądze za pokrycie kosztów przejazdu, kursu językowego czy tłumaczenia dokumentów, badań lekarskich itp.)