Numer oferty: StPr/24/0189
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Mieszka I 7/pokój2.010, 72-600 Świnoujście, powiat: m. Świnoujście, woj: zachodniopomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Kompleksowa i fachowa opieka nad powierzonymi pacjentami w oddziale wewnętrznym, prowadzenie obserwacji stanu pacjenta. Wykonywanie zleceń lekarskich oraz poleceń pielęgniarki oddziałowej w zakresie czynności diagnostycznych i zabiegowych. Dokumentowanie wykonanych czynności pielęgnacyjnych.Wykonywanie lub pomaganie w czynnosciach związanych z utrzymaniem higieny chorego, pomoc w spożywaniu posiłków.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 28.03.2024
Wynagrodzenie brutto: od 5 966 do 8 187 PLN
Opis wynagrodzenia: + dodatek stażowy do 20%
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pielęgniarka
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
- średnie zawodowe, kierunek: pielęgniarstwo
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Prawo wykonywania zawodu pielęgniarki lub zatrudnienie na podstawie art. 26 ust.5 Ustawy o zawodach pielegniarki i połoznej.
Praca w godzinach:
od 07.00- do 19.00
od 19.00- do 07.00
Okres próbny 3 miesiące.
Częstotliwość kontaktów z pracodawcą: Poniedziałek-Piątek 08:00-15:00
Miejsce zgłoszenia się kandydata na rozmowę kwalifikacyjną Szpital Miejski ul. Mieszka I nr.7 Sekretariat, pokój 2.010, II p.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Szpital Miejski im. Jana Garduły w Świnoujściu Sp. z o.o.
NIP: 8551583467
REGON: 812046670
Krótki opis działalności gospodarczej: Szpital miejski
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Mieszka I 7/pokój2.010, 72-600 Świnoujście, powiat: m. Świnoujście, woj: zachodniopomorskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Wiesława Kosińska
Nr telefonu: 91 32 67 323
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: List motywacyjny, CV, kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje i okresy zatrudnienia, oświadczenia kandydata: o wyrażaniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.( dokumenty w formie papierowej)
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon
poleca:
Studentnews.pl