Empresa de consultoría logística con sede en Barcelona y presentes en diferentes países, se especializa en el desarrollo y ejecución de proyectos en todas sus fases, cuenta entre sus clientes con reconocidas empresas.
2014-08-28
Praktyka
Mobile ENGLISH Group jest międzynarodową siecią szkół językowych wyspecjalizowanych w indywidualnym nauczaniu języka angielskiego z dojazdem do Klienta. Dążymy do zbudowania silnej, innowacyjnej marki edukacyjnej na globalnym rynku szkół językowych poprzez ciągłe podnoszenie standardów w nauczaniu, obsłudze Klientów i zarządzaniu kadrą lektorską. Szkoła językowa Mobile English poszukuje praktykanta do swojego biura w Warszawie.
In this challenging position, you will have an opportunity to co-operate directly with IT Management and assist in the daily tasks, supervising daily operations of IT Delivery department. You will get the opportunity to understand how IT organization operates and how IT projects are managed. You will get a chance to be a vital part of this organization by playing active role in supporting their further growth. Internship will last 6 months.

Studencka Marka

odpowiedz na wszystkie pytania



W ciągu ostatnich 30 dni zagłosowano (przeliczam) razy w naszych ankietach

Praca - artykuły

Praca w okresie przedświątecznym

Dział: praca.studentnews.pl

Zaczął się już okres przedświąteczny, a wraz z nim boom na prace sezonowe, które co roku dają szansę na dodatkowe zatrudnienie wielu kandydatom. Agencja zatrudnienia Manpower poszukuje osób na stanowiska Świętych Mikołajów, hostess w drogeriach, ale również pracowników pomagających przy wykładaniu towaru w magazynach, kurierów czy merchandiserów.

Rynek pracy sezonowej w okresie przedświątecznym jest w bardzo dobrej kondycji i cały czas dynamicznie się rozwija. W agencji zatrudnienia Manpower rekrutacja na tego typu stanowiska rozpoczyna się zwykle na początku listopada. W dużych aglomeracjach wstępne planowanie procesów oraz budowanie baz kandydatów do prac "przedświątecznych" organizowane jest nawet z końcem października.

- W obecnej sytuacji gospodarczej zapotrzebowanie na pracowników tymczasowych do prac typowo związanych ze świętami Bożego Narodzenia utrzymuje się na podobnym poziomie rok do roku, - komentuje Artur Wawrzyniak, kierownik regionalny w agencji zatrudnienia Manpower. - Jednak nie zapominajmy, że na rekrutacje trwające w okresie przedświątecznym mają również wpływ firmy produkcyjne. W tym obszarze obserwujemy duży wzrost zapotrzebowania w stosunku do ubiegłego roku, - wyjaśnia ekspert Manpower.

Pośród pracodawców najczęściej zgłaszających zapotrzebowanie na dodatkowe wsparcie pracowników w okresie przed i około świątecznym znajdują się przedsiębiorstwa związane bezpośrednio z handlem i logistyką, firmy z branży kosmetycznej, usług, a także HoReCa. Stanowiska, na które prowadzi się rekrutacje są dość zróżnicowane. Rekruterzy poszukują zarówno osób chętnych do przebrania się za Świętego Mikołaja czy pomocy przy sprzedaży karpia, jak i potrafiących sprawnie pomagać przy sprzedaŜy lub pakowaniu prezentów w sklepach i galeriach handlowych. Poszukiwane są też hostessy, kurierzy, merchandiserzy, przedstawiciele handlowi, pracownicy pomagający przy wykładaniu towaru w magazynach, czy kompletowaniu zamówień, a także bardzo ważni w tym okresie pracownicy call center. Z kolei w przypadku branży produkcyjnej panuje zwiększone zapotrzebowanie na operatorów maszyn, magazynierów, bezpośrednich pracowników linii produkcyjnej.

- W ubiegłym roku agencja zatrudnienia Manpower oddelegowała tylko do prac świątecznych ok. 1,5 tys. pracowników tymczasowych. Przeszło 2 tys. osób zrekrutowaliśmy do pracy przy produkcji, wysyłając ich do klientów, którzy realizowali zwiększone zamówienia w okresie świątecznym, - komentuje Artur Wawrzyniak. - Wzrost zatrudnienia następuje przede wszystkim w sektorze produkcyjnym, gdzie obserwujemy rosnące zapotrzebowanie na pracowników tymczasowych w stosunku do dwóch pierwszych kwartałów 2013 r. Ta sytuacja pozwala nam prognozować jeszcze większe zwiększenie zapotrzebowania na tego typu wsparcie, szczególnie w listopadzie i grudniu tego roku, - wyjaśnia ekspert Manpower.

Pracodawcy coraz chętniej korzystają ze wsparcia agencji zatrudnienia. Poprzez przekazanie rekrutacji do wyspecjalizowanej firmy zyskują gwarancję na szybkie i efektywne pozyskanie sprawdzonych kandydatów, którzy często wykonują działania będące dla przedsiębiorstwa działalnością wiodącą. W przypadku agencji zatrudnienia, kluczowym element decydującym o rozpoczęciu współpracy i jej dalszej jakości jest również duża liczba biur agencyjnych dostępnych na terenie całej Polski. Rolą agencji zatrudnienia Manpower jest sprawne znalezienie pracowników o odpowiednich kwalifikacjach. W przypadku pracy tymczasowej realizacja zamówień klientów odbywa się zazwyczaj na poziomie 100%.

Źródło: ManpowerGroup

data ostatniej modyfikacji: 2013-11-21 13:04:43
Komentarze
Ostatnie:
22.11.2013 17:59
Dodał(a): ~maksymilian
(IP: 31.60.164.*)
Dwa lata temu pracowałem w przebraniu Świętego Mikołaja i całkiem przyjemnie wspominam to zajęcie, dużo śmiechu było :) Chociaż to już nie dla mnie, bo w od zeszłego roku mam pracę w eniro,w której się realizuję i jestem z niej zadowolony i już się nie rozglądam za dorywczymi pracami.

dział ogólnopolski PRACA - nawigacja w dziale
Moda jest jak kobieta – wrażliwa na piękno. Ma również swoje humory i fanaberie. Prawdziwy biznes potrafi ją okiełznać, ale… jeśli nie wiesz, jak działać, lepiej nie podchodź. Zanim zainwestujesz czas i pieniądze, poznaj specyfikę branży modowej. Sam zapał do pracy czy zachwyt nad światem kreacji i krojów nie wystarczy, potrzebna jest jeszcze fachowa wiedza i praktyka.
57% studentów uważa, że program studiów w niewystarczającym stopniu uwzględnia obowiązkowe staże i praktyki jako element edukacji praktycznej – wynika z badania opinii studentów przeprowadzonego w ramach kampanii społecznej „Staż. Sprawdź, zanim pójdziesz!” przez Polskie Stowarzyszenie Zarządzania Kadrami (PSZK).
Oferty praktyk lub staży dla studentów to najczęściej spotykana forma współpracy firm z uczelniami. Niewykorzystany pozostaje potencjał merytoryczny uczelni i wiedza kadry dydaktycznej. Dlaczego tak się dzieje? – odpowiedzi poszukało Biuro Karier Akademii Finansów i Biznesu Vistula w badaniu potrzeb pracodawców finansowanym ze środków EFS.
Narodowe Centrum Badań i Rozwoju rozstrzygnęło V edycję programu Lider. Trzydziestu sześciu młodych naukowców otrzyma środki na swoje nowatorskie projekty naukowe oraz unikalną szansę by mimo młodego wieku zarządzać własnym zespołem badawczym.
W chwili obecnej żyjemy w płaskim świecie. Świecie wielkich szans i możliwości dla ludzi kreatywnych. Nie ma znaczenia gdzie mieszkamy czy pracujemy mamy dostęp do globalnego rynku, który czeka na nowe inspiracje i pomysły.
Za nami finał Akademii Danfoss. Po wieloetapowym procesie selekcji, z grona uzdolnionych studentów z województwa mazowieckiego i pomorskiego, komisja rekrutacyjna wyłoniła troje laureatów. Stypendia w wysokości 5 000 zł, gwarantowane płatne praktyki oraz roczną opiekę mentorską otrzymali studenci z Politechniki Warszawskiej: Anna Sosińska i Piotr Dąbrowski oraz student z Politechnik Gdańskiej – Jakub Zachacz.
Staże i praktyki w firmach – szansa na zdobycie doświadczenia, kompetencji i kontaktów czy strata czasu? W przededniu startu wakacyjnych staży i praktyk trwa badanie opinii studentów realizowane w ramach kampanii społecznej „Staż. Sprawdź, zanim pójdziesz!”. Poprzez udział w ankiecie młodzi ludzie mogą wyrazić swoje zdanie na temat współpracy z biznesem.
Ponad dwie trzecie Polaków odkłada realizację ważnych planów na później, a najczęstszym powodem jest brak środków finansowych - wynika z badania „Barometr ING: Realizujemy czy snujemy” przeprowadzonego przez TNS Polska. Brakuje nam pieniędzy i czasu, ale wolimy działać niż narzekać! Jak wziąć sprawy w swoje ręce i dopiąć swego radzi trener motywacji Jacek Walkiewicz.
Studencie, chcesz zdobyć doświadczenie na stanowisku liderskim i w zarządzaniu projektem? Ruszyła właśnie rekrutacja do Wakacyjnej Szkoły Coachów. Organizatorzy czekają do 22 czerwca.
Firma Infinity Residence – deweloperski potentat na rynku Południowej Afryki ogłasza nabór na wakacyjny staż przeznaczony dla studentów architektury do projektów realizowanych w Angolii. Deweloper poszukuje 3 zdolnych, pełnych pomysłów i żądnych przygody przyszłych architektów. Firma nie tylko pokryje koszty pobytu wszystkich laureatów, ale również wypłaci każdemu wynagrodzenie w wysokości 350 USD/miesięcznie.
parasol_england_150px.jpg
WORK UK - płatne praktyki w hotelach i restauracjach w Wielkiej Brytanii. Zakwaterowanie | wyżywienie | szkolenie praktyczno–językowe przed wyjazdem | wyjazdy przez cały rok na 3 – 12 miesięcy.
Więcej>>>
Polecamy Projekt
profil_100.png

PwC_logo_new_150_biale_tlo.png
Dołącz do PwC i pracuj dla najbardziej znaczących klientów w świecie biznesu. Aplikacje na praktyki i do pracy znajdziesz na pwc.pl/kariera


Zobacz również:
Facebook